烟台市芝罘区人力资源和社会保障局2017年信息公开年报
发布时间:2018-01-18 17:12:48

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《烟台市政府信息公开办法》,我局编制了2017年度政府信息公开工作报告。本报告由概述、政府信息公开制度建设情况、发布解读、回应社会关切以及互动交流情况、重点领域政府信息公开工作推进情况、主动公开政府信息以及公开平台建设情况、政府信息公开申请的办理情况、政府信息公开的收费及减免情况、因政府信息公开申请提起行政复议、行政诉讼的情况、政府信息公开保密审查及监督检查情况、政府信息公开工作存在的主要问题和改进情况等方面内容组成。本报告所列统计数据的期限自2017年1月1日起,至2017年12月31日止。

一、概述

2017年,我局按照国家、省、市有关政府信息公开工作的一系列部署要求,从保障人民群众知情权、参与权、表达权、监督权,建设服务政府、责任政府、法治政府出发,通过健全工作机制,完善制度措施,统筹推进政府信息公开工作,取得了明显成效。

二、政府信息公开制度建设情况

我局高度重视政府信息公开工作,把政府信息公开作为转变工作作风、提高工作效率、推进工作落实的有效抓手,纳入总体工作部署,统筹安排,同步推进。坚持局长亲自抓,分管局长主要抓,业务科室直接抓,各科处室单位协同抓的领导体系,形成了上下联动、各方参与、合力推进的工作格局。健全完善了涉及政府信息公开的信息发布、综合协调、监督考核和责任追究等一系列制度。

三、发布解读、回应社会关切以及互动交流情况

为更好地让公众知晓、理解人力资源社会保障政策,我局通过政府门户网站、微信公众号等平台,对居民基本医疗保险、就业创业、职业技能培训等涉及公众切身利益的重要政策进行了宣传解答,切实为群众提供便利。同时,重视政府网站“网上民声”、烟台论坛等平台作用,与群众进行互动交流,答疑解惑。

四、重点领域政府信息公开工作推进情况

依托芝罘区人民政府门户网站,及时公开促进就业方面的规划、政策,以及就业创业优惠政策实施范围,主动发布岗位供求、创业、职业培训等信息。主动公开了现行有效的社会保险法规、制度、政策、标准、经办流程,定期公开参保人数、待遇支付等情况。

五、主动公开政府信息以及公开平台建设情况

(一)公开内容

截至2017年底,全局累计公开政府信息98条,全文电子化率为100%,内容主要涉及机构概况、政策法规、规划计划、人事任免等方面。其中,机构概况2条;政策法规类信息12条;规划计划类信息3条;业务工作类信息14条;人事任免类47条;其它类信息20条。

(二)公开平台

1.门户网站。我局始终把政府门户网站作为政府信息公开的第一平台,群众可通过“中国烟台芝罘”门户网站(www.zhifu.gov.cn)的“政府信息公开”栏目查阅区人力资源和社会保障局主动公开的政府信息;通过“申请公开”栏目,可向区人力资源和社会保障局提出政府信息公开申请,并查阅政府信息公开申请处理的状态。

2.政务微信。芝罘区人社官方微信平台(公众号:芝罘人社)具备查询参加城镇职工社会保险的人员基本信息、各项社保、就业、监察仲裁、人事管理信息等功能。2017年通过微信公众平台共推送政策宣传文章27件。

六、政府信息公开申请的办理情况

2017年,我局共接到政府信息公开申请1件,主要涉及退休待遇等方面内容,已按时答复。

七、政府信息公开的收费及减免情况

2017年,我局未收取任何涉及政府信息公开的费用。

八、因政府信息公开申请提起行政复议、行政诉讼的情况

2017年,没有出现因政府信息公开申请提起行政复议、行政诉讼情况。

九、政府信息公开保密审查及监督检查情况

我局严格坚持“先审查、后公开”和“一事一审”原则,指派专门同志负责该项工作,对拟公开的信息逐条进行审查,经审查合格后,才能对外公开发布,确保每条公开信息符合相关保密规定。我局定期对政府信息公开工作进行监督检查,经查,2017年所公开的政府信息都经过保密审查,不存在下级机关擅自公开上级机关制发的公文或违规公开上级政府其他工作信息等情况,在局部门网站上发布的信息均已建立发布登记制度,做到了政府信息的安全发布,杜绝了泄密事件发生。

十、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况

(一)主要问题

主动公开政府信息内容与公众的需求还存在一定差距;依申请信息公开工作虽然取得了较好的成绩,但在解答依申请相关难点问题、进一步健全信息公开工作机制等方面,还需要做大量深入细致的工作。

(二)改进措施

1.继续推进信息公开,围绕政策解读和互动回应等工作,增强新闻宣传互动性,增强舆论引导针对性。

2.充分利用微信等新媒体的互动功能,以及时、便捷的方式与公众进行互动交流,尤其是涉及公众重大关切的政策法规方面的信息。

3.继续做好信息公开业务培训工作,不断提升信息公开整体工作水平,进一步加强教育培训,增强工作人员服务意识,努力打造高素质工作队伍,提高政府信息公开工作规范化、专业化水平。

 

                                                                          烟台市芝罘区人力资源和社会保障局

2017年报.pdf2017年报.doc                                                                                                                      2018228

 

 


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