索 引 号: 113706020042627967/2023-06765 组配分类: 社会建设
发文机关: 芝罘区人力资源和社会保障局 承办单位: 芝罘区人力资源和社会保障局
发文日期: 2023-05-31 20:09:46 成文日期: 2023-05-31
编 号: 第2302019号 会议编号: 区十九届人大二次会议

关于“进一步做好农民工职业技能培训”建议的答复

日期:2023-05-31  访问次数:
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黄普法代表:

您提出的关于“进一步做好农民工职业技能培训”的建议收悉,现答复如下:

芝罘区委区政府高度重视农民工的职业培训工作。近年来,区人社局积极采取措施,以技能提升行动为契机,紧跟市场导向,广泛组织职业技能竞赛、各类免费培训课程、项目制培训等活动,提升辖区内的技术工人技能水平,使劳动者得到技能再培训,缓解结构性失业问题,提升广大劳动者的再就业水平。围绕您提出的建议,区人社局主要开展以下3方面工作。

一、创新培训模式,千方百计地提高培训效果

充分发挥线上新媒体的作用,广泛开展政策宣传,每月通过公众号以及官方网站等途径进行宣传。扩大农民工对政策的宣传和了解,让进城务工人员真正意识到参加培训的重要性。不断创新培训模式,丰富培训内容。采取专业性培训与普及性培训相结合,集中培训与巡回指导相结合,教室授课和现场观摩相结合的方式,探索引进培训、订单培训、与企业联合培训等各种培训形式。充分利用现有培训机构的资源,宣传、动员社会各类具有资质教育培训机构,积极参加与农村劳动力技能培训,有效地集中一批有实力、具有条件的培训单位免费开展农村劳动力技能培训工作。今年以来,累计组织农民工培训100余人次。

二、树立典型,做好高技能人才推荐选拔工作

按照市委组织部、市人社局每年关于烟台市技术能手、烟台市首席技师、泰山技能领军人才等政策要求,主动对接辖区内企业,广泛开展技能人才选拔工作,重点培育高技能人才,建立专家队伍,并给予相应奖励及政策支持,选拔出一批独具特色技能工种和专业人才,尤其对就业容量大、从业人员多的第二产业技能工种展开深度挖掘,以点带面,突出典型。

三、开展竞赛,营造人人学技能,行业遍地开花的良好氛围

制定“技能兴烟”职业技能竞赛计划,本年度计划组织开展育婴员、品酒师、中式烹调师、西式面点师、制药灭菌发酵工、化学检验员、药物制剂工、美容师、美发师、美甲师、养老护理员、茶艺师、车工、电工等13场职业技能竞赛,涉及23个工种。为广大劳动者搭建一个开拓视野、展示技能的舞台,选拔一批数量充足、结构合理、素质优良、技艺精湛的高技能人才。同时围绕重点产业、重点行业,深入开展金蓝领培训和企业新型学徒制培养项目等,壮大高技能人才队伍。

以上是我们对您的建议的答复,欢迎今后对我们的工作多提宝贵意见。

                                                                                                                                                          烟台市芝罘区人力资源和社会保障局

                                                                                                                                                                              2023年5月31日

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